美国EB-1A杰出人才—评估问卷

美合移民

之前我的文章更多是关于EB-1A杰出人才的介绍，今天可谓是分享些超级干货。经常有申请人问我“办杰出人才多少钱啊？”我的回答都是先评估。评估申请人本人资质现有材料是否符合美国移民局的申请要求。那如果真心想获得美国绿卡建议申请人先自我评估，今天就分享一下如何自我评估。

自我评估的20个问题
我见过各种各样的评估表，有的简单、有的复杂，但万变不离其宗。如果你想通过EB-1A杰出人才获得美国绿卡就要仔细思考和回答下面的一些问题，如其中有七八个问题你的回答是肯定的，那么申请通过的几率就会很大。

千里之行，始于足下，我们就从第一步开始，先来看这20个问题，然后给出你的答案。

你是否被专业、主要行业和其他主流媒体报道过？
提示：这种报道要针对本人和你本人的工作，而不是集中描述你的公司及产品和服务。

你是否获得过国家范围及国际上的荣誉、奖项或名次？
提示：获奖证书上要有你的名字且是你本人的奖项、荣誉或名次（如果是公司获奖需要证明因为你的带领从而公司获得该奖项）。

你是否曾发表学术文章或出版书籍？
提示：发表文章的媒体要属于专业、主要行业媒体或其他主流媒体。

你在组织内担任领导性职务吗？你的工作对你所在的组织起到关键性作用吗？
提示：这种组织可以是你的单位也可以是加入的协会，可以是全职也可以作为顾问发挥关键作用，但重要的是这个组织、公司应该是声望信誉卓著的组织。

你是否有做过专业评审、评委或审稿的经历？
提示：重要的是对同行工作的评判，例如一个篮球裁判，他应该是评判别的裁判工作，而不是裁判一场比赛。

你有专业协会的会员资格吗？你属于任何学术团体或协会吗？
提示：要基于杰出成就和严格评审才被赋予会员资格的。

如果你身处艺术领域，你的作品是否被展览、展示过？
提示：注意展览、展示的级别和影响力及是否属于艺术性的专业场地。

是否因表演或音像制品销售带来较大商业利益？
提示：主要看票房收入和影像制品的销售额。

你的收入和酬劳在你的领域内是显著高于同行同等职位的人吗？
提示：是在自己专业领域的工作收入，炒股和卖方不算；一个IT企业的CEO也不能和IT软件工程师比，要同等职位相比。

你有任何获得批准的专利或软件著作权吗？
提示：要在自己名下，而不是公司名下要应该有商业应用。

你是否参与过任何科研项目？有被应用的研究成果吗？
提示：如果是国家基金资助，成果有转化最好，当然民间资助也算

你是否参与国家标准、行业标准的制定？
提示：作为国家范围内整个行业的专家受邀参与指定的各类标准。

你是否有其他证据可以证明自己是一个具备杰出专业才能的人士？
提示：移民局认可给出条件不一定适用于所有领域，可以提供类似证据。

你能总结出自己的核心价值是什么？
提示：你区别同行最大的不同和独特的杰出之处。

你在业内享有一档知名度或影响力吗？
提示：有哪些令你扬名的事儿，业界同行如何知道你。

你有过人之处或可以区分同行的独到之处？
提示：寻找你和别人最大的不同之处在哪里。

你是否被业内同行所认可？
提示：别人如何评价你，你如何获得别人的尊重。

你是否对所在领域做出过意义重大的原创性贡献？
提示：为行业领域带来以前不具备的理论和实践。

如果获得绿卡到美国，你还会从事同一领域的工作吗？
提示：如何运用你的专长，来美国后计划做什么。

你的工作和杰出能力会为美国带来利益吗？
提示：对美国国家，对社会发展会带来哪些益处。

当然以上问题只是初步的评估，你还要深入了解都需要提供哪些合格的证据。如何去论证申请人的杰出还需要一个全面、系统的深度评估。可以私信给我