〖陪你看世界〗【澳洲留学】在澳打工必须知道的法律法规!

MARK归来

澳大利亚移民局政策规定：如果违规打工，可以立刻取消签证，遣返回国。
时间限制

留学生和家属家属均可以申请工作许可。留学生可凭入境时持有的学生签证，在学校或移民部领取允许打工的学生签证申请表，然后到移民部申请更换允许打工学生签证。如得到批准，即可打工。
学生签证如果处于“正常上学学期”期间，你最多可以每周打工20小时，处于“非上学期间”你可以无限制打工。
正常上学期间

对于学校公告的学期，包括考试期

如果你完成了学业并且COE有效

如果你在学习另外一个课程，你的主课学分转移到你主课的中间的时间空档。
例外：

做的是学校课程规定的实习工作，不算在20小时里面。

如果你做义工，虽没有工资，你也必须申请工作许可，并且这将算在20小时以内。

学生家属打工
正在上TAFE的572类签证持有人，和573本科签证持有人的配偶要小心，因为你们只可以工作20小时！除非以下情况：

在攻读授课硕士的573类别的申请人家属，只要开始上课了，配偶就可以无限制打工。

在攻读研究类硕士和博士的574类别的申请人家属。

澳洲援助署AusAid和澳洲国防部担保的576签证的家属。
你的家属也要遵守各州的工作法律，如果你孩子在上学期间小于15岁是不可以工作的。
澳洲打工贴士

在澳留学生通过打工来缓解经济紧张，并且通过打工来锻炼自己，了解留学国家，是一种很好的途径，但一定要维护好自己的权益。

如果工资以现金支付，你必须核对工资单确保自己得到法律规定的最低工资，同时雇主已从中为你扣除税金。而Cash
in hand指的是你所收到的现金工资尚未扣除税金，以Cash in hand形式接受薪酬是违法的。
雇主不能因为你向他们查询薪酬或联络公平工作调查专员而开除你。
找工作时或在工作环境中，任何歧视你的行为都是犯法的。歧视原因包括(但不限)你的种族、肤色、性别、性取向、年龄、婚姻状况或宗教信仰。
如果你因生病受伤而短期无法工作，雇主不能开除你。
雇主不能向你施加不恰当的压力或影响，迫使你签署协议或同意某些安排

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