加拿大家庭护理师移民，稳定就业，低成本移民加拿大的最好方式~

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此项新的家政护理移民试点项目 the Caring programs，包括了两个移民项目：一个是针对儿童（18岁以下）的家庭儿童护理员Home Child Care Provider，另外一个是针对65岁以上老人和残疾人士的家庭护工 Home Support Worker。

                                

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这两个项目是为期5年的试点项目，每年的接收名额分别为2750个，总计5500名。主申请人配偶及未成年子女可以随同。
  
    符合条件的申请人在得到加拿大工作签证后在加拿大从事符合条件的两类工作满24个月以后，就会由联邦移民局批准申请人的移民申请，成为永久居民。
                                

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申请人要求
1. 获得真实的加拿大雇主全职工作邀请（Job Offer）。工作为照顾儿童（NOC 4411）或护理老年人（NOC 4412），申请人可以不住在雇主家里；

2. 英语达到 CLB5 即雅思“听说读写5、5、4、5”；

3. 至少有一年的高中以上的学历教育（本科、大专），并且经过学历认证。

4. 提供能够胜任工作的证明文件（相关工作证明或培训证明）；
                                

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5. 在加拿大获得至少 24 个月的相关工作经验。
                                

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适合人群
1. 幼师专业毕业、从事幼儿教育一年以上，有一定英文基础的女性；护士或者卫生学校（院）、医学院毕业的，有在妇产科、儿科或者对老年人、残疾人有一年以上看护经验，英文有一定基础的人士；

2. 有高中以上至少一年的学历，并且曾接受全日制在校幼儿教育护理和老年人护理培训，这种培训并不局限于家庭护理，只要相关即可。例如护士培训、幼师和幼教培训，但必须获得培训或执业证书。
                                

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护士在加拿大是最短缺的人才之一，护理职业也是地位较高、工作稳定、薪水丰厚的职业。由于加拿大进入了老龄化社会，医疗机构的护理人员严重短缺，注册护士供不应求。因此每年都需要从海外引进大批护理人员。护理学院的毕业生在加拿大年收入可达6-8万美元，相对于国际贸易、管理、计算机甚至MBA等看似热门的专业毕业生都具备有一定的优势。
                                

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随着在加拿大的华人越来越多，为来自中国的护理人员增加了大量的就业机会。留学生如果通过注册护士考试，取得职业资格成为注册护士后，可以护理类技术移民项目移民加拿大。或者，在加拿大经过护理职业培训，毕业并获得职业资格证书，也可以通过儿童护理或老年人护理这个试点项目成功地移民加拿大。
                                

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家庭护理师移民项目特点和优势
如下
                                

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项目特点
1. 申请人获得的工签是指定职业工作许可（occupation restricted），只能从事这两类试点类别的工作，但可以更换雇主。工作地点可以选择住在客人居所也可以是自己的居所。

2. 申请人的配偶可以随行并得到开放工作许可（Open Work Permit），未成年子女也可以随行并获得学习签证（高中及以下教育免费）。

3. 申请人在申请工作签证的同时递交移民申请，来加拿大工作满2年之后可提交工作经验的证明，半年即可获批。目前移民部给出的申请occupation-restricted open work permit的审理时间为12个月。